加入CQ9电子伟大的团队，一起CQ9电子可以做很多事情!!
LATG通过优先考虑人员和关系来区分自己. LATG团队成员都是经过精心挑选的, 有竞争力的补偿, 并鼓励最大限度地扩大继续教育的机会，以便为客户组织提供卓越的技术领导. CQ9电子为CQ9电子的成果感到自豪，并相信精心挑选的团队加上对团队合作的承诺, 会产生最好的结果吗.
CQ9电子的福利
|
|
CQ9电子知道给团队成员充电和放松是多么重要. 全职员工根据其在LATG的服务年限，有资格享受丰厚的带薪休假(PTO). CQ9电子也提供丧亲之痛和军假的选择. |
|
|
利用CQ9电子的401(k)计划慷慨的公司匹配, 从第一天起就100%获得, 还有找财务顾问的机会. |
|
|
CQ9电子提供各种健康计划，包括:
|
|
|
CQ9电子雇佣顶尖人才，重要的是CQ9电子投资这些人，让他们留在身边. CQ9电子通过提供内部培训来促进公司的发展, 作为众多领先技术的认证cq9电子游戏, 并为认证机构的工作相关认证和课程提供补贴. |
|
|
员工推荐的新员工往往表现更好，工作时间更长. CQ9电子的员工首先知道CQ9电子的空缺职位，以帮助招募最有能力的候选人. |
